三亿黨組字〔2016〕33號 關於印發《三亿体育管理崗位空崗備案工作 實施方案》的通知 各黨總支、直屬黨支部： 現將《三亿体育管理崗位空崗備案工作實施方案》予以印發★，請遵照學習並執行。 附件：《三亿体育管理崗位空崗備案工作實施方案》 三亿体育黨委組織部 2016年12月21日 附件： 三亿体育管理崗位空崗備案工作實施方案 為加強學院幹部隊伍建設🚶🏻♂️，進一步理順學院管理崗位幹部空崗備案工作程序，根據《〈事業單位崗位設置管理試行辦法〉實施意見》精神🙅🏽♀️，結合學院管理崗空崗情況➖，經黨委研究決定🧜🏼♂️，在現任處🌗、科級管理崗幹部中按程序進行聘用✊🏿。為保證聘用工作的開展，特製定本實施方案🏓。 一、指導思想 堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，認真貫徹執行黨的幹部路線方針政策🧙🏿♀️，落實從嚴治黨🏷、從嚴管理幹部的要求，建立科學規範的領導幹部選拔任用製度，形成有效管用、簡便易行、有利於優秀人才脫穎而出的選人用人機製，推進學院幹部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業化，實現學院處科級幹部選拔任用和管理崗聘用工作的科學化👲🏻、規範化、製度化🥙，建設一支信念堅定👩🏼🎨、為民服務☦️、勤政務實🗑、敢於擔當🌬、清正廉潔的高素質幹部隊伍👨🏽🚀，保證三亿各項工作順利實施🙇🏿♂️，促進三亿事業又好又快發展。 二🌚🚧、學院處、科級管理崗情況 按照陜人社事崗核字〔2008〕261號批復🔦，學院共設處、科級管理崗位110個🫸🏿：五級28個✍🏼🥣、六級32個🔙、七級30個💿、八級20個🈸。 學院處▫️♦︎、科級管理崗位現聘任87人⚃，具體情況為：五級20人、六級27人、七級23人、八級17人🤲🏼。 管理崗位待進崗為23個🎊，具體情況為👨🏼：五級8個、六級5個、七級7個🎃、八級3個。 三、組織機構 學院成立聘用工作領導小組，負責聘用的領導工作。 組 長💁♂️：吳長齡 周 裏 副組長🌔：朱元利 成 員：雷甲謀 侯 偉 魏孝祖 領導小組下設辦公室🦾。 主 任：雷甲謀 侯 偉 工作人員🏗：盧 喆 姜 梅 四、聘用原則 （一）堅持黨管幹部原則； （二）堅持綜合考核的原則🏯； （三）堅持任職年限的原則； （四）堅持民主➡️、公開的原則🏅； （五）堅持程序規範的原則🎄。 五、聘用崗位 （一）管理崗五級（正處級）💁♂️⚔️：8個； （二）管理崗六級（副處級）🤷🏽♂️👸🏽：5個； （三）管理崗七級（正科級）：7個； （四）管理崗八級（副科級）：3個♋️。 六、基本條件和任職資格 (一)基本條件 1👉🏻、自覺堅持以馬列主義🚴、毛澤東思想💆🏻♂️、鄧小平理論、 “三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平總書記系列重要講話為指導，堅決執行黨的基本路線和各項方針政策，忠誠黨的教育事業，奉獻體育事業→，在學院的教學👨👧、科研👆🏻、訓練、管理和服務中愛崗敬業，求真務實👩👩👦👦，做出實績👩🏻💼。 2、堅持解放思想🍀，實事求是👮♂️，與時俱進🤌🏿，求真務實，註重調查研究，能夠把黨的方針政策同高等體育院校的實際相結合，卓有成效地開展教學、科研、訓練、管理和服務工作🏊🏿♀️，講實話🏌🏻🧑🏻🔧，辦實事，求實效。 3、有強烈的事業心和責任感，有實踐經驗，有較強的組織協調能力，堅持原則👷🏻♀️，敢抓敢管，依法辦事⛹️，清正廉潔，勤政為民，以身作則，密切聯系群眾，自覺接受組織和群眾批評與監督，作風民主，胸襟寬廣，善於團結同誌。 (二)任職資格 1、管理崗五級（正處級）：現任正處級幹部且管理崗已備案為六級職員的🧛🏽♀️🧕🏿； 2、管理崗六級（副處級）👩🏼🍼：現任副處級幹部且管理崗已備案為七級職員的； 3🚀、管理崗七級（正科級）：現任正科級幹部且管理崗已備案為八級職員的； 4、管理崗八級（副科級）：現任副科級幹部且管理崗已備案為九級職員的🥄。 5、在近三年處、科級幹部年度考核中定為稱職以上等次。 七、聘用工作程序 （一）公告⛹🏿♀️：公布本次管理崗聘用工作實施方案，內容包括聘用崗位👨🏻⚖️、職數、任職條件及聘用程序、辦法等事項🎢。 （二）資格審查：組織部、人事處對管理崗現有備案人員進行資格條件審查⚄。 （三）提出聘用人員名單👸🏻：組織部根據聘用基本條件和任職資格，在符合資格條件的人員中按照本次聘用崗位數額提出聘用人員名單。聘用工作中，如在同一職級符合聘用基本條件和任職資格人員數較多，超過了本次聘用崗位名額♻，則依據以下原則進行聘用🪈：任同一職級時間先後，早者為先；若同一職級任職時間相同，則看下一職級任職時間先後✣，早者為先；若下一職級任職時間也相同💿，則看年齡，長者為先。 （四）公示🤜🏻：由組織部對擬聘用人選進行公示🐗。 （五）上報備案：根據公示結果，院人事處將擬聘用人員名單報省體育局🕠、省人社廳事業單位管理處進行備案⛲️👩🏻✈️。 八🫛、時間安排 （一）公 告👨🏻💻：12月21日 （二）資格審查🙃🦸🏽♀️：12月22日 （三）提出聘用人員名單✋🏻🆚：12月23日 （四）公 示👩🦽：12月23至27日 （五）上報備案：12月28日 九、工作要求 （一）認真遵照和執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》和《〈事業單位崗位設置管理試行辦法〉實施意見》精神🎱，嚴格聘用工作程序。 （二）加強聘用工作監督，嚴明工作紀律🦤👵🏿。學院紀檢部門將對聘用工作實施全過程監督🏸，確保聘用工作的公開、公正👨👦。
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