第一條 為維護校園秩序，優化教育環境，根據《西安市公安局關於加強城鎮暫住人口管理的暫行規定》、《三亿体育校園治安管理規定》，結合我院實際情況👩🌾，特製定本規定🌰🎽。
第二條 三工人員指院內各單位雇用的校外臨時工，合同工、建築工以及叢事其他工作的外來人員。
第三條 三工人員管理工作貫徹“誰用人誰管理”和“誰主管誰負責”的原則🤵♂️🍆。對符合條件的三工人員，在其進入三亿体育的五日內，由用人單位到保衛處治安科辦公室備案並辦理臨時出入證，同時簽訂《三工人員治安承包責任書》。
第四條 三工人員在校工作期間，嚴格遵守學院的各項規章製度，自覺維護院內治安秩序，服從管理，誠實勞動🚺，遵紀守法。嚴禁從事與本崗位不符的其它為個人謀利性工作。
第五條 同用工單位和民工隊在簽訂用工合同時，必須將安全管理事項寫入合同內容☠️。用工要50人以上者，要設立2-3人的治保小組，50人以下設立1-2名治保人員。
第六條 用工單位和民工隊、建築隊要加強三工人員的法製宣傳教育工作。定期開展“四防”教育😍，增強三工人員的法製觀念。由於用工單位和民工隊、建築隊對所屬三工人員管理不善👩🏿🍳👨🏼🚒，致使三工人員違反院內法規的，除對違紀者進行必要的教育或外罰外💖，對該單位或工程隊處以一定的罰款🧑🏼🦳🧎♂️。
第七條 各用工單位對三工人員中發生的案件或事故隱瞞不報、不積極采取措施者，根據有關規定🙇🏿♂️，追究領導責任，給予罰款處理。凡不經審批擅自用人，在院內每查出一個無證三工人員，對於用人單位予以50元罰款⚈。
第八條 本規定由院保衛處具體執行。
三亿体育保衛處
2010年8月14日
